Uncategorised
- Di : Pietro Serini
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DOCUMENTAZIONE & ANALISI
Whistleblowing: I canali interni di segnalazione nelle nuove Linee Guida ANAC
Alessia FERRARA e Silvia LO PRESTI Autorità Nazionale Anticorruzione ANAC
Il lavoro nel processo penale minorile. Fra funzione rieducativa e assenza di modello contrattuale tipico. Che fare?
Anna FERRARI Magistrato, Dottore di ricerca in diritto penale
Le dimissioni per fatti concludenti. Uno sguardo dall’interno
Antonio ZOINA Direttore Ispettorato del Lavoro - Area Metropolitana di Bologna
Spunti per un’organizzazione del lavoro “giusta”
Stefano GHENO Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano
- Di : Pietro Serini
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TEMI CENTRALI
APPUNTI E SPUNTI SUL LICENZIAMENTO A PARTIRE DA UN RECENTE ARTICOLO DI BRUNO CARUSO
Il licenziamento disciplinare tra fatto e fiducia.
Abuso del diritto, abuso del potere e capitale fiduciario nel rapporto di lavoro
Bruno CARUSO Università degli Studi di Catania
Il licenziamento per notevole inadempimento degli obblighi contrattuali dopo il ciclo delle sentenze della Consulta
Carlo PISANI Università degli Studi di Roma “Tor Vergata”
Il licenziamento disciplinare secondo Bruno Caruso
Paolo TOSI Emerito dell'Università degli Studi di Torino
TRASPARENZA VO' CERCANDO...
La pay transparency dalla Dir. Ue 2023/970 al D.Lgs. n. 96/2026: una prima lettura
Marco BIASI Università degli Studi di Milano
LE ETA’ DI UNA NORMA
I dolori del giovane 19
Fabrizio AMENDOLA Consigliere della Sez. Lavoro della Corte di Cassazione
