LA TRANSIZIONE DIGITALE E LA NUOVA DIMENSIONE DEL LAVORO
Lavoro e diritti nella rivoluzione di Internet
INTELLIGENZA ARTIFICIALE E REGOLAMENTAZIONE LEGALE E NEGOZIALE DEI RAPPORTI DI LAVORO
Coordina Prof. Armando TURSI Università degli Studi di Milano
Intelligenza artificiale: regole, principi, strumenti
Armando TURSI Università degli Studi di Milano
Intelligenza artificiale nei rinnovi dei contratti collettivi nazionali di categoria. Una prima roadmap
Alessandra INGRAO Università degli Studi di Milano
L’impatto dell’I.A. sulle fonti regolative del diritto del lavoro
Francesco ROTONDI Avvocato giuslavorista
Intelligenza artificiale, capitalismo della sorveglianza, etica
Cesare DAMIANO già Ministro del lavoro
Intelligenza Artificiale e relazioni industriali: governare l’innovazione con contrattazione e responsabilità condivisa
Stefano PASSERINI Assolombarda
Per un’innovazione al servizio delle persone: il ruolo della contrattazione collettiva
Salvatore MONTEDURO Segretario Confederale UIL Lombardia
IN EVIDENZA
I DIRITTI? CONOSCERLI PER ESERCITARLI.
IL GLOSSARIO DELL’INCLUSIONE SUL LAVORO
Per una alfabetizzazione “lavoristica”.
Un progetto dell’Università degli Studi di Milano
Francesca MARINELLI Università degli Studi di Milano
RECENTI APPRODI IN MATERIA DI REPÊCHAGE NEL LICENZIAMENTO PER G.M.O.
Coordina: Prof. Raffaele DE LUCA TAMAJO
Emerito di Diritto del Lavoro nella Università di Napoli Federico II
SENT. N. 128/2024 DELLA CORTE COSTITUZIONALE
SENT. Cass 15 luglio 2025 n.19556
sent. cass 3 luglio 2025, n.18075
La giurisprudenza in tema di repêchage nel licenziamento per giustificato motivo oggettivo
Raffaele DE LUCA TAMAJO Emerito di Diritto del Lavoro nella Università di Napoli Federico II
Annotazioni “minimaliste” in tema di repêchage nel licenziamento per g.m.o. di natura economica
Stefano GIUBBONI Università di Perugia
Andrea COLAVITA Avvocato in Perugia
Onere probatorio e repêchage: una “fisarmonica” a rischio tra approccio formale e profilo sostanziale
Daniela COMANDE' Università della Tuscia
L’obbligo di repêchage nelle sentenze della Corte costituzionale tra giustificatezza del licenziamento e sussistenza del fatto
Maria Teresa SALIMBENI Università Suor Orsola Benincasa di Napoli
Il “ripescaggio” della tutela reale e il repêchage senza reintegrazione
Federico SIOTTO Università di Camerino
